我国已经进入新时代，我国发展处在新的历史方位，我们党肩负着新的历史使命，处在进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的关键历史时刻，必然对领导干部的忠诚有更高的要求。我们党在不同历史时期的任务是由党的基本路线确定的。基本路线...

【摘要】对党对人民是否忠诚是考察广大党员干部政治品格的基本标准。但在当下基层党组织中，一些党员干部存在忠诚于领导个人、忠诚于小圈子、忠诚于异国他党的忠诚异化现象，容易产生派别，歪曲责任担当，导致党的社会组织力弱化，在一定程度上阻碍了全面从...

【摘要】衡量对党忠诚与否，不是看口头上说什么、怎么表态，而是要看行动上干什么、怎么干。有些人明里讲得冠冕堂皇，表现得大气凛然，对党的方针、政策宣读得头头是道，暗里却妄议党中央，包藏祸心，藏奸祸党，是地地道道、彻头彻尾的两面人伪忠诚投机分子...

【摘要】打造一支忠诚的干部队伍是一个系统工程，需要整体配套推进，关键是要把好选拔任用的政治关，将政治忠诚作为衡量干部的第一标准；加强教育培养，提高干部队伍的政治素养；做实做细干部考核工作，以过程管理促进考核结果的客观和公平，为选拔任用忠诚...

【摘要】党的十一届三中全会以来，社会主义意识形态作为引领时代发展的文化形态，与改革开放的进程如影随形。社会主义意识形态建设的与时俱进，推进了改革开放向纵深发展，反过来，改革开放的不断深入，又推动着社会主义意识形态建设的不断与时俱进。 【关键...

【摘要】新时代的宣传思想工作者既要坚持历史唯物主义和中国共产党成立九十多年来的原则和方法，又要审时度势，把握全球化时代各种思潮的发展规律和历史属性，既要为人民群众提供获得教育和进步精神文化产品的渠道，又要密切联系群众、加强党群血脉关系。 【...

【摘要】深化对社会主义意识形态的情感认同，培育大众正面的政治情感，要不断推进马克思主义中国化、时代化、大众化，敢于批驳各类社会思潮，使社会主义意识形态真正对人们的工作生活产生指导、发挥效用，使人们乐于主动了解、勤于实践总结、喜于学有所获，...

【摘要】随着网络信息化的深入发展以及网民规模的不断扩大，互联网已逐渐成为舆论斗争的主战...

【摘要】针对干部队伍中存在的不担当、不作为及能力弱、难作为等问题，运城市探索构建3+1干部考核评价体系，聚焦关键少数，破解了干好干坏一个样、干与不干一个样、一把手无法考核等干部选用难题，调动了干部干事创业的积极性，激发了干部勇于担当的主动性。...

【摘要】领导干部说话和做事的能力和水平，关系着党和国家的意志传达程度、工作的效率质量和群众的理解接受程度。因此，领导干部在说话和做事方面要树立学习家意识，提升说话艺术、加强做事本领，考虑人民群众的理解接受能力，力求表达言简意赅、通俗易懂，...